在公司工作9年以上能否因身体不适被迫离职，要
台州市路桥区取保候审律师
2025-04-12
可以因身体不适提出离职并要求补偿。依据《劳动合同法》，若公司违法解除，应按工作年限赔偿。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有补偿。
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